Of het nu in de thuiszorg is of in een van onze zorgwoningen, elke dag kom je iets nieuws tegen. Je leert onze stad en haar bewoners steeds een beetje beter kennen. In al haar veelzijdigheid. Samen doen we mooi werk voor nog mooiere mensen. Samen maken we de zorg, met en voor Den Haag.

Ben jij een enthousiaste ZZP’er en werk je als Verpleegkundige niveau 4 in de thuiszorg? Voor de wijk TRansvaal zijn wij op zoek naar een ZZP’er 25 uur per week. Het gaat om de periode van 1 juli t/m 30 september 2026. Vanwege de continuïteit zijn wij op zoek naar een kandidaat die deze volledige periode beschikbaar is en niet op vakantie gaat. 

Wat ga je doen?
In de rol van Verpleegkundige in de thuiszorg ben jij de stuwende kracht in de zorgorganisatie van de eerste lijn. Niet alleen richt je je op de lichamelijke gezondheid, maar ook het psychische en sociaal-maatschappelijk welzijn van onze cliënten Je krijgt de ruimte om jouw expertise in te zetten en een verschil te maken in het dagelijks leven van de mensen in de wijk. Je zult je voornamelijk bezighouden met cliënten met een complexe zorgvraag. Het is jouw verantwoordelijkheid om tijdens regelmatig werkoverleg met collega's en andere hulpverleners de werkzaamheden af te stemmen. Door belangrijke veranderingen bij de cliënt en in diens omgeving te signaleren en hierover in gesprek te gaan, draag je bij aan een gepersonaliseerde zorgaanpak. Samen met andere verpleegkundigen en verzorgenden vorm je een wijkteam. Het hele zorgproces, van intake tot ontslag, is zo georganiseerd dat je als team vanuit je eigen vakmanschap zelf kunt bepalen hoe de werkzaamheden georganiseerd worden. Natuurlijk word je voorzien van een smartphone en een tablet.

Wat bieden wij?
Wij bieden voor deze functie een marktconform uurtarief.

Informatie en sollicitatie:
Graag ontvangen wij reacties op deze vacature per mail aan Charlotte van Vrijberghe de Coningh, Teamleider Capaciteitsplanning, E: c.vanvrijberghedeconingh@hwwzorg.nl

Wat vragen wij?

• Diploma Verpleegkundige niveau 4;
• Bij voorkeur heb je ervaring met werken binnen de thuiszorg en met (complexe) zorgsituaties;
• Je beschikt over goede computervaardigheden in verband met het werken met digitaal cliëntdossier.

’Als Teamleider Capaciteitsplanning geef ik leiding aan 13 enthousiaste planners, 9 voor de Woonzorg en 4 voor de Wijkzorg. Wij zijn de verbindende schakel tussen de locatiemanager, wijkmanager, Teamleider en medewerker. Zij verzorgen de planning voor alle medewerkers, flexmedewerkers en onderhouden de contacten met de bemiddelingsbureaus en de ZZP’er. Het is elke dag weer een hele puzzel om ervoor te zorgen dat de zorg voor de cliënten en de bewoners op maat is. Het up to date blijven van de zorg en het beheren van de opleiding en trainingen ligt bij de planners om deze in te plannen voor de medewerkers in loondienst. De werving van ZZP’ers en het inschrijven daarvan ligt bij mijn afdeling. Ik vind het belangrijk dat mijn medewerkers de ruimte krijgen om zichzelf te ontwikkelen. Door in gesprek te blijven met mijn medewerkers probeer ik dit te stimuleren door bijvoorbeeld het aanbieden van “scholing’’.