Vacature Woonbegeleider/Verzorgende nachtdienst beschermd wonen

Welke uitdaging ga je aan?

We zijn op zoek naar een collega die het leuk vindt om in de nachtdienst te werken.

Je gaat als woonbegeleider aan de slag bij beschermd wonen. Je krijgt een contract voor alle diensten maar je zult voornamelijk in de nachtdienst worden ingezet. De werkzaamheden van een nachtdienst richten zich op verzorgende, begeleidende en/of verpleegtechnische handelingen gedurende de nacht. De uitgangspunten zijn dat je de cliënt helpt om zelf zo lang mogelijk regie te houden en te faciliteren voor een goede nachtrust.  

En verder?

• Je levert een actieve bijdrage aan ontwikkelingen binnen de zorg;
• Je onderhoudt contacten met alle betrokkenen rondom de cliënt die deel uitmaken van zijn of haar systeem;
• Je werkt voornamelijk in de nacht en kan op meerdere locaties (binnen Leiden en de Duin en Bollen streek) worden ingezet.

Waarom ga jij het verschil maken?

• Je hebt een diploma zoals hbo social work/hbo Maatschappelijk werk of mbo Verpleegkunde/Verzorgende IG;
• Je bent bereid tot bijscholing voor verpleegtechnische handelingen als je dat nog niet beheerst;
• Je bent flexibel en cliëntgericht;
• Je kunt onder moeilijke omstandigheden een zorgrelatie aan kunnen gaan;
• Je kunt relativeren en je bent stressbestendig;
• Je kunt meegroeien in de ontwikkelingen binnen de behandeling en begeleiding van cliënten met complete psychiatrische stoornissen.

Jouw nieuwe team

Locatie: Leiden en Duin en Bollen streek

Het team beschermd wonen Leiden en Duin & Bollen is er om mensen te faciliteren en te ondersteunen bij het herstellen van perspectief en normalisering van het leven. Ons team bestaat uit woonbegeleiders en ambulant woonbegeleiders, die zich elke dag met veel energie inzetten. Ons team is ingedeeld per doelgroep, zodat wij de beste zorg kunnen leveren aan onze cliënten. Ook zijn we bezig met nieuwe methodieken, zoals Yucel en ZEEF om onze herstelvisie nog completer te maken.

GGZ Rivierduinen

GGZ Rivierduinen zet in op een nieuwe manier van denken en werken. Van anders leren kijken. Waarbij niet het proces, maar juist de mens weer centraal staat. Waar diagnostisering en behandeling weer een hulpmiddel worden en geen doel op zich. Geen mens is tenslotte hetzelfde en iedere situatie is anders. De essentie van herstel en de basis van ons bestaan, is waarachtig contact: een proces van kwetsbaarheid en openheid. Dan ontstaat namelijk een verbinding van onvoorwaardelijk vertrouwen. En dat is cruciaal voor behandeling, begeleiding en persoonlijke groei. Minstens zo waardevol is ons contact met de mensen in de naaste omgeving, die mede zorg dragen en zorg hebben. Want het zijn de naasten die ons een blik van buiten geven en helpen bij het begrijpen van de situatie. Wij doen er alles aan om dichtbij en bereikbaar te blijven voor onze cliënten. 

Dat doen we met 2.100 collega’s in de vertrouwde omgeving met onze wijkteams, in de acute zorg, binnen onze herstellocaties, onze poliklinieken, Eetstoornissen en het Servicebedrijf.

 

Wat bieden we je?

• Een bepaalde tijd contract conform (CAO GGZ);
• Een bruto maandsalaris tussen de €2.117,- en €3.536,- op basis van een 36-urige werkweek (FWG 40/45);
• Een eindejaarsuitkering 8,33% van het bruto jaarsalaris;
• 8% vakantietoeslag;
• Reis- en onkostenvergoeding;
• Een pensioenregeling bij pensioenfonds Zorg en Welzijn;
• Meerkeuze systeem arbeidsvoorwaarden (bijvoorbeeld voor de aankoop van een elektrische fiets of het kopen van extra verlofdagen);
• Keuze uit twee aantrekkelijke collectieve ziektekostenverzekeringen;
• Een levensfasebudget naast je (bovenwettelijke) vakantie-uren;
• Opleiding en ontwikkeling via onze Rivierduinen Academie waarbij je de mogelijkheid hebt tot het volgen van zorginhoudelijke scholingsprogramma's en e-learningmodules voor professionele en persoonlijke ontwikkeling.