Vacature SRH docent

Kwintes zoekt twee SRH-docenten om vanaf januari 2024 voor 12 uur per week Kwintes-breed medewerkers te trainen in de SRH-methodiek.

Sinds 2022 kiest Kwintes voor de SRH als basismethodiek. Daarom worden momenteel alle medewerkers getraind. Op dit moment worden deze trainingen uitgevoerd door RINO, maar Kwintes wil ook zelf medewerkers gaan opleiden. 

Mocht je nog niet in het bezit zijn van een SRH-docent diploma dan behoort een opleiding tot SRH-docent, gefaciliteerd door Kwintes, tot de mogelijkheden.  

In de functie van SRH-docent beheers je de SRH-methodiek op expertniveau en weet je dit te combineren met didactische vaardigheden. Je voelt je comfortabel in het coachen van medewerkers en hebt plezier in het werken met een groep. Je weet hoe je methodische werkbegeleiding en andere methodes toepast tijdens het trainen. Je kunt medewerkers meenemen in de methodiek.
Je bent in staat om trainingen zelfstandig voor te bereiden en eindopdrachten te beoordelen.

Over Kwintes

Kwintes ondersteunt mensen met een psychiatrische of psychosociale kwetsbaarheid. Wij bieden hulp bij wonen, werken en leren om een zo zelfstandig mogelijk leven te leiden. Samen met 2.000 collega’s, stagiaires, vrijwilligers en zij-instromers zetten we ons in om mensen te helpen. Bij Kwintes gaan we uit van wat wél kan, ook als het om jouw loopbaan gaat. We bieden je werk met betekenis, de ruimte om jezelf te zijn en meer uit jezelf te halen. Onze kernwaarden zijn: vakkundig, vertrouwen en verbinden. Zie jij ook meer in mensen? Ontdek wat jij kunt betekenen!

Als SRH-docent ben je vooral solistisch aan het werk. Je hebt wel regelmatig contact met je collega SRH-docent, interne hersteldocent en met de SRH-coaches. Je zal onderdeel gaan uitmaken van een nog op te richten leernetwerk bestaande uit SRH-docenten, SRH-coaches en coaches zorg & kwaliteit. 

Je bent Kwintesbreed inzetbaar voor het geven van SRH-trainingen. Dit betekent dat je geen vaste werkplek hebt. Flexibiliteit en bereidheid om te reizen is daarom essentieel. Dit biedt daarom ook veel vrijheid om hybride te werken. 

De opleiding tot SRH-docent
De opleiding tot SRH-docent bij RINO duurt zo’n 18 maanden. Als eerste heb je een intakegesprek met de hoofdopleider van RINO en maak je samen een planning van het opleidingstraject. De opleiding bestaat uit vier delen, oriëntatie, meedoen, zelf doen en verbinden.

De oriëntatiefase maak je een verdieping in het SRH door de bril van een SRH-docent. Deze fase duurt ongeveer negen maanden. 
Tijdens de meedoen-fase ga je aan de slag als SRH-docent. Bij een basisopleiding SRH verzorg je elke dag een onderdeel onder supervisie van een ervaren docent. Je krijgt observatieopdrachten en verbindt deze aan theorie. Deze fase duurt ongeveer vier maanden.
Daarna volgt de fase van het zelf doen. Hierin geef je zelfstandig de basisopleiding SRH onder supervisie van een ervaren docent. Deze fase duurt ongeveer vier maanden.
In de laatste fase maak je inzichtelijk voor collega SRH-docenten wat je geleerd hebt in de praktijk.

De opleiding is blended. Je gebruikt de online portal om e-learnings te volgen en opdrachten te uploaden.

• Minimaal een afgeronde opleiding tot SRH-coach.
• HBO werk en denkniveau.
• Ervaring in de functie van coach.
• Je hebt een afgeronde opleiding tot SRH-docent of bent bereid dit te volgen.
• Je hebt kennis van psychiatrische ziektebeelden, psychosociale problematiek en verslavingsproblematiek;
• Je hebt een grote mate van zelfstandigheid, eigen initiatief, enthousiasme en verantwoordelijkheid;
• Je bent in van een eigen auto.

Let op: de RINO stelt dat je alleen in aanmerking komt voor een opleiding tot SRH-docent als je in het bezit bent van het certificaat van de opleiding tot SRH-coach en al enige ervaring hebt in het werken als coach. Het heeft dus geen zin om te solliciteren zonder deze vereiste. 

• Een goed salaris tussen de € 3004,- en €3.981,- op basis van 36 uur per week (cao GGZ, FWG 50). 
• Een vaste eindejaarsuitkering in december van 8,33%.
• Een uitstekende pensioenregeling waarin Kwintes voor 50% bijdraagt.
• Een ruim aanbod aan opleiding, training en coaching; zowel via de interne afdeling Leren & Ontwikkelen als extern.
• Voordelig sporten, korting op producten en op dagjes uit.
• Een laptop en telefoon van Kwintes.
  
  

Informatie en solliciteren

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Mirjam Hart (recruiter) via mirjam.hart@kwintes.nl. 

Heb je belangstelling voor deze vacature? Solliciteer dan voor interne kandidaten uiterlijk 19 september a.s. via Joost en voor externe kandidaten uiterlijk 24 september a.s. via de website. Wij streven ernaar om je binnen een week een reactie te geven. Graag ontvangen we jouw cv. Een motivatiebrief is optioneel. De sollicitatieprocedure bestaat uit meerdere gesprekken.

Het nagaan van referenties is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Bij indiensttreding vragen we om een Verklaring Omtrent Gedrag.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie is niet gewenst.