Vacature Sociaal werker

  • Versa Welzijn
  • 18 uur pw uur
  • Gooi en Vechtstreek ()
  • maximaal 4.547,-ft
  • Sluitingsdatum: 30-04-2024
logo

Vacature Sociaal werker


Samen bouwen we aan buurten
waarin mensen prettig leven en naar elkaar omkijken
Van mens tot mens. Dat is Versa Welzijn. Managers hebben we niet en dat vraagt veel van je. Want als team ben je samen overal verantwoordelijk voor. In onze welzijnsorganisatie draait het om jou en de bewoner. Niets meer, niets minder.


Sociaal werker t.b.v. Welzijn op recept en coördinatie vrijwillige thuishulp 18 uur p.w.
15 uur Welzijn op recept en 3 uur coördinatie vrijwillige thuishulp
Starten per direct
Vacaturenummer 24.02.04


Dit ga je doen
Welzijn op recept is een alternatief voor mensen met psychosociale klachten. In plaats van een ‘pilletje’ voorschrijven kan de eerstelijnszorg doorverwijzen naar welzijn. De sociaal werker van Versa Welzijn gaat dan in gesprek en bespreekt wensen en mogelijkheden met de inwoner.
Jouw werk als coördinator van de vrijwillige thuishulp is gericht op de vraag van de inwoner passend matchen met die van de vrijwilliger. Zodat de inwoner kan meedoen en langer de regie heeft over zijn eigen leven en de vrijwilliger zich voor lange tijd aan ons verbindt. Om dit te kunnen doen, ben je actief aanwezig en leg je bijvoorbeeld huisbezoeken bij inwoners met een ondersteuningsvraag af. Je analyseert de hulpvraag en denkt samen na over een gewenste vrijwilliger. Als het nodig is, verwijs je door naar andere hulpverleners of instanties.
Je werkt daarnaast naar rato mee aan de teamtaken vanuit ons organisatieprincipe en gaat initiatiefrijk in op ontwikkelingen en signalen van inwoners waarbij gebruik maakt van de inzet van burgers, vrijwilligers en professionele partners.


Takenpakket welzijn op recept
-Het concept welzijn op recept in Huizen verder door ontwikkelen.
-Samenwerking in het netwerk van de eerstelijnszorg, aanspreekpunt zijn en zorgdragen voor een stabiele samenwerkingsbasis.
-Pro- actief regelmatig contact leggen met de eerstelijnszorg, ‘op de radar blijven’ zodat ze blijven doorverwijzen en vertrouwen hebben in het concept welzijn op recept.
-Contact leggen met bewoners en begeleiden in het vinden van een zinvolle dag invulling of helpen met het uitbreiden van het sociale netwerk (naar gelang de vraag van de inwoner).
-Gesprekken voeren met inwoners over leefsituatie, wensen, mogelijkheden en kansen (positieve gezondheid).
-Het geven van informatie en advies over mogelijk (activiteiten) aanbod.
-Ontwikkelen van collectief (activiteiten) aanbod als er voor de vraag geen passend alternatief is.
-Registreren van gegevens van het gesprek, de signalen en de terugkoppeling naar de verwijzer.
-Collega’s betrekken bij welzijn op recept.
-Jaarlijks organiseren van een netwerkbijeenkomst zorg en welzijn partners.

Takenpakket coördinatie vrijwillige thuishulp
-Samen met partners in de gemeente inwoners enthousiasmeren om vrijwilliger te worden.
-Het matchen en begeleiden van vrijwilligers die ingezet worden als maatje voor praktische hulp en voor langer durende contact.
-Het geven van informatie, advies en voorlichtingen over onderwerpen die van belang zijn voor professionele partners en de gemeente.

Daarvoor krijg je
Arbeidsvoorwaarden volgens CAO Sociaal werk in salarisschaal 8,
minimaal € 3.191,- en maximaal € 4.547,- bij een fulltime dienstverband, afhankelijk van relevante werkervaring. Bij het ontbreken van een relevant diploma volgt inschaling in schaal 7. Je start met een contract voor 2024, met mogelijkheid op verlenging.
De contacten zijn divers: met teams, vrijwilligers, inwoners en organisaties. Daarom is het belangrijk dat je jezelf blijft ontwikkelen. Je krijgt daarvoor volop mogelijkheden, want een leven lang leren staat centraal in deze baan. Je wordt volop gestimuleerd om kennis en inzicht te verwerven, op de hoogte blijven van de nieuwste ontwikkelingen en deze ook toe te passen in het methodisch handelen.


Pas je bij Versa Welzijn?
Onze collega’s maken de organisatie. Daarom is het belangrijk dat jij bij ons past en wij bij jou. Onze medewerkers hebben een passie voor mensen. Iedere collega wil en kan goed en constructief samenwerken in een team. Gaat iets niet goed, dan spreek je dat uit. Ons vak goed beoefenen vinden we belangrijk, net als ons vak onderhouden.


Wij vragen
-Minimaal HBO werk en denk niveau en een afgeronde hbo-opleiding bij voorkeur binnen het sociaal werk.
-Ervaring met samenlevingsopbouw vanuit het perspectief van de bewoner.
-Een netwerker pur sang; iemand die kan enthousiasmeren en motiveren, als ook in de samenwerking ondernemend en verbindend te werk gaat, maar die ook kan los laten en verzelfstandigen.
-Buiten kaders durven werken en buiten kantooruren willen werken.
-Een generalistische werker die nadrukkelijk je eigen specialisme inbrengt.
-Vrijwilligers werven en begeleiden.
-Het zich kunnen bewegen in een politiek - bestuurlijke omgeving.
-Goede kennis van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
-Ervaring met het aanvragen van subsidie voor activiteitenbudget en het werven van fondsen.
-Met meerdere sociale culturen kunnen omgaan en kunnen bedienen.
-Bekend met de benadering positieve gezondheid.

Hier kun je op rekenen
Versa Welzijn is een brede welzijnsorganisatie in het Gooi en de Vechtstreek, Eemnes en Weesp. We zijn een open organisatie met een informele cultuur. Een managers-laag hebben we niet en de verantwoordelijkheid ligt zo laag mogelijk in de organisatie.
We geloven in de ABCD-methode. Aanwezige talenten en energie in de wijk gebruiken we en we verbinden inwoners en initiatieven aan elkaar. Daar waar er al veel professionals mensen met problemen helpen, richten wij ons met name op talent en op de
gemeenschap. In een wijk is namelijk al het talent aanwezig, mits je er oog voor hebt en het weet aan te boren.
Onze aanpak vraagt misschien veel van je. Want als team ben je samen overal verantwoordelijk voor. Tegelijkertijd is er veel ruimte voor talentontwikkeling en ondernemerschap. Je kunt rekenen op ondersteuning van verschillende afdelingen zoals P&O, Financiën en Communicatie. We hebben groot vertrouwen in onze werkwijze en in het vakmanschap van onze medewerkers.


Verder bieden we je
-NS-Business Card of reiskosten woon-werkverkeer van 10 tot 50 km enkele reis
-Opname in het pensioenfonds Zorg en Welzijn
-Voordelig sporten via ons bedrijfsfitness plan
-Loopbaanbudget
-Deelname fietsenplan
-Individueel Keuze Budget (IKB).

Bijzonderheden

Enthousiast?
Reageren kan via directiesecretariaat@versawelzijn.nl
Motivatiebrieven en cv dienen uiterlijk op 1 maart 2024 binnen te zijn.
Alleen sollicitaties voorzien van motivatiebrief, een up-to-date cv en een vacaturenummer worden in behandeling genomen.
Belangrijk: Zodra er voldoende reacties zijn kan er besloten worden om voor de sluitingsdatum al te starten met het uitnodigen van sollicitanten voor een gesprek. Reageer bij interesse dus direct. Er wordt contact met je opgenomen voor het plannen van een gesprek.
Ook zij instromers met relevante competenties zijn van harte welkom om te reageren. Deze vacature wordt zowel intern en extern aangeboden. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.
Versa Welzijn vraagt alle medewerkers bij start werkzaamheden een actuele Verklaring Omtrent Gedrag te overleggen. Een zoekopdracht binnen Google kan onderdeel zijn van de selectieprocedure.
Voor inhoudelijke vragen, kun je contact opnemen met Jaco van der Velden, 06-10488121.

Meer over Versa Welzijn

Over Versa Welzijn

Werk je graag voor en mét mensen? Werken bij Versa Welzijn betekent veel ruimte voor eigen inbreng en staan voor je eigen vakmanschap. De verantwoordelijkheid ligt zo laag mogelijk in de organisatie. Versa Welzijn is een open organisatie met een informele werkcultuur.

 
Kiezen voor Versa Welzijn betekent kiezen voor een organisatie waarin je alle ruimte hebt je talent in te zetten, je te ontwikkelen, initiatieven te nemen en jezelf, met anderen, te overtreffen. Daar waar er al veel professionals mensen met problemen helpen, richten wij ons met name op het collectief en de mogelijkheden van mensen. In een wijk is al het talent aanwezig, mits je er oog voor hebt en het weet aan te boren.

Lees meer

Lees het MediVacature magazine artikel van Versa Welzijn.

Naar het artikel