De afdeling Materieel Juridisch Dienstverlening (MJD) speelt een belangrijke rol binnen een breder hulpaanbod, waarbij diverse maatschappelijke en forensische partners samenwerken. Als Materieel Juridisch Dienstverlener houd je je vooral bezig met taken binnen schuldhulpverlening.

Je doelgroep is breed en omvat forensische patiënten en mensen met psychische of psychiatrische problemen, doorverwezen door samenwerkende partners. Je kan ook ingezet worden op de Forensische Psychiatrische Afdeling (FPA) of andere klinieken.

Een integrale aanpak vergroot de kans op succes en zorgt voor afgestemde begeleiding. Omdat we deel uitmaken van een forensische organisatie, is onze hulp soms verplicht. Het aanpakken van financiële problemen kan bijvoorbeeld een voorwaarde zijn voor reclasseringstoezicht. De maatschappelijke taak van de organisatie, gericht op veiligheid en recidivevermindering, is daarbij een leidraad.

In deze functie vergroot je het probleemoplossend vermogen en de zelfredzaamheid van cliënten op financieel gebied, met oog voor zowel hun wensen als de maatschappelijke opdracht. Zo draag je bij aan recidivevermindering en geef je cliënten rust om zich te focussen op hun behandeling en veilige terugkeer in de samenleving. Je informeert hen over hun rechten en plichten rond schuldhulpverlening. Deze cliënten zijn in behandeling bij Fivoor, Parnassia Groep of staan onder toezicht van de reclassering. Je werkt nauw samen met ketenpartners en begeleidt cliënten, ook bij juridische procedures.

Je bewaakt de voortgang van het traject, evalueert en stelt bij waar nodig, in overleg met alle betrokken partijen. Daarnaast zorg je voor de registratie en rapportages. Je werkt zelfstandig binnen een leuk team en hebt de vrijheid je eigen agenda in te delen, waarbij maatwerk en cliëntgerichtheid voorop staan.

Onze collega's vertellen graag meer over het werk bij MJD.

Voor deze functie zijn we op zoek naar iemand voor minstens 24 uur voor regio Noord-Holland Noord, maar je bent flexibel in te zetten op diverse locaties wanneer het nodig is. Denk hierbij aan omgeving Heerhugowaard. Andere locaties van de MJD zijn: Utrecht, Zoetermeer, Leiden, Gouda, Haarlem, Zaandam, Delft, Rotterdam, Dordrecht, Breda, Tilburg en Almere.

Je beschikt over een diploma dat is opgenomen in het Zorg prestatie Model (ZPM) zoals o.a. HBO Social Work, HBO Maatschappelijk Werk en Dienstverlening. Je hebt bij voorkeur relevante werkervaring binnen schuldhulpverlening. Daarnaast heb jij oog voor achterliggende problematiek en affiniteit en/of ervaring met een forensische doelgroep en GGZ. Door jouw ervaring heb je kennis van algemene wet- en regelgeving, psychiatrie, verslavingszorg en justitiële maatregelen. Een rijbewijs en eigen vervoer is echt een must voor deze functie, aangezien je flexibel inzetbaar bent.

Je past binnen deze rol als jij:

• een aanpakker bent en graag de samenwerking opzoekt met directe collega's;

• in staat bent om over de muren van de eigen organisatie heen te kijken;

• anderen goed kunt motiveren en stimuleren;

• stevig in je schoenen staat;

• flexibel bent, het kan namelijk voorkomen dat je op verschillende locaties ingezet wordt waarvoor jij het vaste MJD aanspreekpunt bent;

• zelfstandig kunt werken, omdat je verantwoordelijkheid draagt voor een eigen caseload.

Wij bieden jou
Wij bieden jou een contract voor bepaalde tijd met uitzicht op een vaste aanstelling. Deze functie is ingedeeld in functiegroep 55 met een maximaal salaris van €4977,- bruto per maand o.b.v. 36-urige werkweek. Het uiteindelijke salaris is afhankelijk van jouw opleiding en werkervaring. Arbeidsvoorwaarden zijn volgens cao GGZ en je bouwt pensioen op bij PFZW.

Bij Fivoor ontvang jij daarnaast:

• een jaarlijkse vakantietoeslag van 8% én een eindejaarsuitkering van 8,33%;

• een jaarlijks balansbudget van €500,- naar rato; vrij te besteden aan iets waar jij blij van wordt;

• 166 vakantie uren én 35 extra verlofuren (per jaar o.b.v. een fulltime dienstverband) in de vorm van een levensfasebudget. Deze uren kan je jaarlijks sparen en gebruiken voor bijvoorbeeld een sabbatical;

• een reiskostenvergoeding voor woon-werk verkeer conform cao;

• een vergoeding voor dienstreizen per auto van €0,34ct netto;

• een "meerkeuzesysteem" arbeidsvoorwaarden, waarmee je de mogelijkheid hebt om jouw salaris fiscaalvriendelijk in te zetten voor bijvoorbeeld extra verlof, aanschaf van een fiets, sportschoolabonnement, studiekosten of het lidmaatschap van een vakbond of beroepsvereniging;

• flinke korting op verzekeringspakketten zoals op je zorgpremie en voor je auto, opstal en inboedel;

• de mogelijkheid tot het volgen van diverse E-learnings, vakgerelateerde cursussen en beurzen, congressen en opleidingen.

Keuze genoeg! Benieuwd naar alle arbeidsvoorwaarden die wij jou te bieden hebben? Neem dan snel een kijkje op onze arbeidsvoorwaarden pagina. Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met Kirsty Schoenmakers (teammanager)
via 06-30 07 06 15 of Mohamed Ouassak (teammanager) via 06-236 737 78.

Wil jij werken aan rust en stabiliteit bij financiële zorgen van onze cliënten? En heb jij interesse in en ervaring met materiële problematiek en schuldhulpverlening?