Kan jij goed schakelen en omschrijven mensen jou als een betrokken? Solliciteer dan nu als persoonlijk begeleider in de GGZ!

Als persoonlijk begeleider heb je een eigen caseload en begeleid je cliënten in hun thuissituatie. Samen met de cliënten stel je doelen op die gericht zijn op het zo zelfstandig mogelijk deelnemen aan de maatschappij. Vragen die hierbij centraal staan zijn vooral gericht op wat cliënten gelukkig maakt en wat zij nodig hebben om vorm te geven aan hun leven met de beperkingen die zij hebben. Je speelt een belangrijke rol in de coördinatie van de zorg rondom cliënten en schakelt veel met collega woonbegeleiders, externe organisaties en het sociale netwerk van de cliënt. Uiteraard houd je een vinger aan de pols, evalueer je de doelen en de begeleiding. Binnen deze functie ben je veel in gesprek, maar bied je waar nodig ook praktische hulp. Je weet als geen ander hoe belangrijk het is om een vertrouwensband op te bouwen en naast cliënten te staan. In dit werk is ook jouw kennis van de omgeving, het netwerken en zorgvuldig bijhouden van de cliëntendossiers van groot belang. De diversiteit aan contacten en taken maken de functie tot een dynamische baan met veel verantwoordelijkheid.

Meer weten over deze functie? Neem dan contact op met Roy van Hal (projectleider) via 06-46280842 of Roy.vanHal@kwintes.nl.

Bij locatie David Tenierslaan wordt begeleiding geboden aan 34 bewoners. Dit zijn veelal WLZ cliënten (volwassenen en ouderen) met een diversiteit aan psychiatrische kwetsbaarheden. Het team is heel divers en bestaat uit ruim 20 collega's. Je bent regisseur van je eigen caseload en werkt volgens een regelmatig rooster. De overlegmomenten vinden afwisselend plaats op maandag- en dinsdagochtend.

Sinds maart is deze locatie kleinschalig gaan werken, waardoor de woonbegeleiding op een vaste groep werkt van ongeveer 10 cliënten. Dat betekent voor jou als persoonlijk begeleider dat er korte lijnen zijn en je goed op de hoogte bent van de voortgang van het herstelproces van jouw cliënten.

Over Kwintes

Kwintes ondersteunt mensen met een psychiatrische of psychosociale kwetsbaarheid. Wij bieden onze cliënten vakkundig hulp bij wonen, werken en leren, om een zo zelfstandig mogelijk leven te leiden. Je vindt ons op veel verschillende plaatsen in het midden van het land; van Flevoland tot aan Gouda. 

Herstel is een betekenisvol begrip in de ondersteuning die Kwintes biedt. Medewerkers van Kwintes vertrouwen op het herstellend vermogen van cliënten en ondersteunen dit proces. We ervaren verbinding met onze 2000 collega’s en samen zetten we ons iedere dag in om mensen te helpen. Bij Kwintes gaan we uit van wat wél kan, ook als het om jouw loopbaan gaat. We werken vanuit vertrouwen en bieden je een baan met betekenis, de ruimte om jezelf te halen. Zie jij ook meer in mensen? 

• Een afgeronde relevante HBO zorgopleiding, zoals Social Work.
• Kennis van en ervaring met psychiatrische ziektebeelden, psychosociale problematiek en de rehabilitatiemethodiek SRH.
• Je bent in staat om het begeleidingsproces te coördineren en waar nodig taken te delegeren.
• Je bent klantgericht, kunt goed samenwerken en staat open voor nieuwe ontwikkelingen.
• Het opbouwen en onderhouden van relaties en netwerken gaat je goed af.
• Je bent communicatief sterk.

• Een baan waarin je iedere dag het verschil maakt!
• Een salaris tussen de €2.870,- en €3.863,- o.b.v. 36 uur (CAO GGZ, FWG 45).
• Je eerste contract is een tijdelijk contract. Zijn we blij met elkaar dan is je volgende contract een contract voor onbepaalde tijd.
• Naast de wettelijke 8% vakantiegeld ontvang je een eindejaarsuitkering van 8,33% en we kennen het balansbudget; een jaarlijks keuzebudget van max €500 bruto.
• Een uitstekende pensioenregeling waarin Kwintes voor 50% bijdraagt.
• Een ruim aanbod aan opleiding, training en coaching; zowel via onze afdeling Leren & Ontwikkelen als via externe partijen.

Enthousiast? Wij zien uit naar jouw reactie via onze website. Binnen 2 werkdagen ontvang je van ons een eerste reactie. Liever eerst wat meer informatie? Neem gerust contact op met Tülin te Grotenhuis (recruiter) via tulin.tegrotenhuis@kwintes.nl. Zij vertelt je graag meer!

De procedure bestaat uit 2 gesprekken; het 1e gesprek is met de recruiter en het 2e gesprek op locatie met 1 of 2 collega’s en een cliënt. Er volgt eventueel een meeloopmoment en daarna het arbeidsvoorwaardengesprek. Bij indiensttreding vragen we om een VOG.

Leuke functie he? We verwachten deze dan ook zelf in te vullen en acquisitie vinden we zonde van jouw en onze tijd.