Wij zijn voor de regio Rotterdam e.o. op zoek naar meerdere

Ondersteunend begeleiders vakantiewerk voor de komende zomervakantieperiode. Ben je op zoek naar een bijbaan voor deze zomer of misschien wel langer en ben je 17 jaar of ouder? Maak dan kennis met ASVZ en zorg ervoor dat anderen ook een mooie dag hebben! Werken in de zorg is werken met je hoofd, hart en handen. Werken tijdens de vakantie periode kan een goede opstap zijn naar werk of een opleiding in de zorg en welzijn. Je kunt op deze manier ervaren wat het werken in gehandicaptenzorg voor jou inhoudt!

Wat ga je doen?

Als vakantiewerker bied je begeleiding aan (verstandelijk) beperkte cliënten in hun dagelijks leven, tijdens de afwezigheid van de vaste begeleiders. Voor hen gaat het gewone leven gewoon door en daar kun jij bij helpen. Zoals persoonlijke verzorging, mee naar het werk of ondersteunen bij vrijetijdsbesteding. Je zorgt ervoor dat de woon- of dagactiviteitengroep goed functioneert. In je werk word je aangestuurd door een teamleider en kun je altijd rekenen op je collega begeleiders. Het kan voorkomen dat je jouw werkzaamheden zelfstandig moet uitvoeren. Daarnaast heb je zo nodig ook contact met collega's uit andere disciplines en met de ouders of verwanten van de cliënten. Wij werven voor deze regio voor diverse doelgroepen zowel cliënten met een lichte verstandelijke beperking tot cliënten met een ernstige meervoudige verstandelijke beperking. En zowel voor de reguliere groepen (in de wijk) als de intensieve groepen (op een terrein.

Wie zoeken we?

• Je bent minimaal 17 jaar oud.
• Je neemt kennis van de zorgvisie van ASVZ en deze kun je vertalen naar de begeleiding naar en met de cliënten.
• Je beschikt over goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden.
• Je kunt zelfstandig werken en denkt graag in oplossingen.
• Je bent flexibel inzetbaar.

Wat krijg je?

• Een salaris in salarisschaal FWG 30/0, minimaal € 2.237,- o.b.v. 36 uur. (Bruto uurloon € 14,29 per uur) volgens de CAO gehandicaptenzorg. Per 1 juli wordt het salaris aangepast n.a.v. het nieuwe CAO.
• Vakantietoeslag van (8%), een eindejaarsuitkering (8,33 %)
• Onregelmatigheidtoeslag (ORT) bij het werken in de avonduren en weekenden.

Enthousiast geworden? Solliciteer dan direct!
Heb je eerst nog vragen? Neem dan contact op met recruitment coördinator Jacqueline Enthoven-vd Marel 06-23996678

Je gaat in gesprek met onze selecteurs over de mogelijkheden op het gebied van je beschikbaarheid en wensen alvorens je gematcht wordt aan 1 van onze openstaande vacatures.