Medisch Maatschappelijk Werker (tijdelijk)

Waarneming zwangerschapsverlof | 24 tot 28 uur | locaties woonzorgcentrum Op de Laan en Moerwijk

Wil jij als medisch maatschappelijk werker van betekenis zijn voor cliënten en hun naasten in een kwetsbare fase van hun leven? Werk jij graag zelfstandig, maar voel je je ook thuis in een multidisciplinair team? Dan is dit een mooie tijdelijke kans.

Voor de periode medio juni tot en met eind september 2026 zoeken wij een betrokken en daadkrachtige collega ter vervanging van zwangerschapsverlof. Er is mogelijkheid tot tijdelijke verlenging.

Waarom deze functie interessant is
Je werkt met uiteenlopende doelgroepen binnen de ouderenzorg en krijgt veel ruimte om je expertise in te zetten. Je schakelt dagelijks met cliënten, familieleden, behandelaren en externe partners. De combinatie van zelfstandigheid, inhoudelijke complexiteit en maatschappelijke impact maakt deze functie afwisselend en betekenisvol.

Wat ga je doen

• Begeleiden van cliënten en hun naasten bij psychosociale en maatschappelijke vraagstukken
• Signaleren en helpen oplossen van materiële en immateriële problemen
• Adviseren van zorgprofessionals en bijdragen aan het opname en ontslagproces
• Meewerken aan het opstellen en uitvoeren van zorgplannen
• Deelnemen aan multidisciplinaire overleggen en vakgroepbijeenkomsten
• Bijdragen aan deskundigheidsbevordering van collega’s en begeleiding van stagiaires
• Verzorgen van rapportages en administratieve vastlegging
• Je maakt onderdeel uit van de Behandeldienst en werkt samen met vier collega’s binnen de vakgroep maatschappelijk werk.

Kennis van GGZ problematiek is een pre.

Wat bieden wij

• Een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor de duur van het zwangerschapsverlof met mogelijkheid tot verlenging
• Inschaling conform cao VVT, afhankelijk van kennis en ervaring
• Eindejaarsuitkering van 8,33 procent
• Vakantiegeld van 8 procent
• Ruim aantal verlofuren
• Meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden met onder andere mogelijkheden voor een fiets, laptop of fitnessabonnement
• Een werkomgeving die in ontwikkeling is en waar ruimte is voor initiatief en eigen inbreng

Meer informatie of solliciteren

Wil je eerst even sparren over de functie? Neem gerust contact op met:

Marlies van Weeren, adviseur Werving en Selectie – 06 82010062

Wat vragen wij? 

• Diploma Maatschappelijk werk en dienstverlening of Social Work (HBO);
• Kennis van sociale gerontologie en de sociale kaart;
• Je ben sociaalvaardig (invoelend vermogen, motiveren en stimuleren);
• Ervaring in de ouderenzorg is een pré. 

Als manager van de behandeldienst staan voor mij passende zorg en een toekomstbestendige inrichting van onze dienstverlening centraal. Wij werken vanuit professionaliteit, vakmanschap en gezamenlijke verantwoordelijkheid. Onze kracht ligt in multidisciplinaire samenwerking: verschillende disciplines die vanuit hun eigen deskundigheid samenwerken aan één gezamenlijk doel: het bieden van hoogwaardige, doelmatige en persoonsgerichte zorg. Binnen onze afdeling stimuleren we een cultuur waarin collega’s de ruimte krijgen om zich te ontwikkelen, hun expertise te verdiepen en actief bij te dragen aan de verdere verbetering van onze zorg.