Vacature Medewerker HR administratie

  • Marente
  • >28 - 32 uur
  • Voorhout (Zuid-Holland)
  • een salaris volgens de CAO Verpleeg- en Verzorgingshuizen & Thuiszorg, voor de functie verzorgende IG FWG 35 (minimaal € 2.541,- en maximaal € 3.337,-), voor de functie EEV FWG 40 (minimaal € 2.770,- en maximaa
logo Marente

Vacature Medewerker HR administratie

Als medewerker HR administratie ben je verantwoordelijk voor het voeren van de personeelsadministratie en het verwerken van post, mail en de telefoon. Dit doe je zowel voor het vaste personeel als externen. Je zorgt ervoor dat alle personeelsgegevens compleet en correct zijn en verwerkt mutaties met betrekking tot personeel, salaris en arbeidsvoorwaarden in ons personeelsinformatiesysteem (Visma Talent en Salaris). Daarnaast stel je standaard correspondentie op bij aanstellingen, mutaties en beëindiging van arbeidsovereenkomsten. 

Een belangrijk aspect van jouw functie is het signaleren van verbeterpunten binnen het administratieve proces en het HR systeem. Je beheert de personeelsdossiers en stelt periodiek overzichten op voor het management. Ook draai je signaleringslijsten en bewaak je procedures zoals de fietsregeling, verlofregelingen, VOG en BIG. 

Als vraagbaak voor leidinggevenden en medewerkers sta jij klaar om hen te ondersteunen en adviseren op het gebied van personeelsadministratie en -mutaties. 

Als medewerker HR administratie... 

  • heb je een enthousiaste, open persoonlijkheid die initiatief neemt en gericht is op samenwerking en verbinding. Ook heb je uitstekende communicatieve vaardigheden en sta je stevig in je schoenen. Daarnaast vragen wij: 
  • mbo werk- en denk niveau 
  • sterke cijfermatige vaardigheden en kan je gestructureerd en nauwkeurig werken 
  • goede rapportagevaardigheden 
  • 5 - 10 jaar ervaring als medewerker HR administratie 
  • het is een pre als je ervaring hebt met Visma HR 

En natuurlijk zorgen wij dat alle andere zaken ook goed geregeld zijn. Zo zorgen wij voor:

  • een jaarcontract waarna we samen kijken wat de mogelijkheden binnen Marente zijn 
  • een salaris volgens de CAO Verpleeg- en Verzorgingshuizen & Thuiszorg, FWG-schaal 35/40 afhankelijk van opleiding, kennis en werkervaring minimaal € 2.541,- en maximaal €3.590,- bruto per maand op basis van 36 uur per week. 
  • een eindejaarsuitkering van 8,33%, vakantiegeld van 8% en deelname aan het pensioenfonds Zorg en Welzijn
  • onbeperkte studiemogelijkheden via ons eigen opleidingsplatform MarenteLeren en een gratis Marente-lidmaatschap waarmee je korting krijgt op onder andere wellness en de sportschool
  • de mogelijkheid om met voordeel een fiets, laptop of telefoon aan te schaffen als je een vast contract hebt

HR binnen Marente 

Onze HR afdeling bestaat uit 18 collega's verdeeld over 4 deelteams: HR advies, verzuim, werving en administratie. We hechten veel waarde aan een goede samenwerking en zijn een gezellig en hecht team. 

Word Marentenaar!

Lijkt dit je wat? Kom werken bij Marente! Solliciteer gelijk door het formulier in te vullen. Eerst nog vragen? Neem dan contact met ons op. 

Meer over Marente

Over Marente

Marente zorgt voor de mensen van nu en kijkt tegelijkertijd naar de zorg van de toekomst. Werken bij Marente is werken bij een optimistische en veelzijdige organisatie, waar alles goed geregeld is. Waar werkplezier voorop staat. Waar leren en doorgroeien altijd mogelijk is. En waar meedenken over nieuwe manieren van persoonlijke zorg verlenen toegejuicht wordt. Met meer dan 2.600 Marentenaren zijn wij altijd dichtbij in de Duin- en Bollenstreek, Oegstgeest, Voorschoten en Leiden.


Werkplezier!
Marente is niet zomaar een werkgever. Het is een plek waar je 100% jezelf kan zijn en waar je gezien wordt. Dat voel je meteen. Een plek waar iedereen gelijk is. Waar je werk doet dat ertoe doet. En waar je op je gemak bent en waar persoonlijke aandacht voor elkaar is. Als je bij Marente werkt, doe je werk dat je voldoe- ning geeft. Samen met bevlogen collega’s die ook een ‘we-doen-het-samen-spirit’ hebben en zich iedere dag weer inzetten voor de best mogelijke zorg.

Lees meer

Lees het MediVacature magazine artikel van Marente.

Naar het artikel