Vacature Medewerker Facilitair & Huisvesting 24-36 uur

• Startdatum: 15-08-2023
• Einddatum: 08-10-2023

Chantal Warntjes, recruiter

Ben jij initiatiefrijk en op zoek naar een afwisselende facilitaire functie? Dan is dit jouw ideale baan!
Als medewerker Facilitair & Huisvesting bewaak je planmatig alle zaken waar de afdeling zich mee bezig houdt. Geen dag is hetzelfde want je hebt een divers takenpakket. Samen met drie collega’s zijn jullie verantwoordelijk voor de Servicedesk F&H. En daar komt genoeg binnen want onder Anton Constandse vallen 100 cliënt adressen en 34 teams. Je vervult een belangrijke rol in de nieuwe en bestaande huisvestingsprojecten en je levert een bijdrage aan verbetervoorstellen. Je denkt dus actief mee!

Arvind is medewerker Facilitair & Huisvesting en wordt jouw directe collega:
“Ik voelde me meteen thuis toen ik in augustus 2021 begon. Hier mag ik mezelf zijn. De sfeer is fijn en er is een balans tussen hard werken en ruimte voor persoonlijk contact en humor. En er zijn leuke
personeelsfeestjes! In deze functie word ik gewaardeerd als er iets is opgelost, voor mij is het heel dankbaar werk. Doordat ik snel een loodgieter regel als er op een locatie geen warm water is, zijn  de cliënten blij. Ik ga echt met een goed gevoel naar huis want ik creëer voor zowel cliënten als collega’s een veilige woon-werkomgeving.”

Wat ga je doen
• Bijhouden en beheren van meldingen die bij de servicedesk F&H binnenkomen;
• Uitzetten (herstel-)werkzaamheden aan gebouwen en kamers van cliënten;
• Inkoop van meubilair en inventaris plus het bestellen en beheren van sloten;
• Adviseren bij facilitaire vraagstukken;
• Administratieve verwerking;
• Offertes beoordelen;
• Relatie- en contractbeheer met leveranciers;
• Regelen van tuinonderhoud, schoonmaak en logistiek.

Wat neem je mee
• Een afgeronde opleiding op minimaal mbo-plus niveau of net je hbo-opleiding afgerond; waarbij kennis en ervaring op facilitair gebied (o.a. schoonmaak, sleutelbeheer, reparaties & onderhoud) een pré is op mbo-niveau;
• Communicatief vaardig en een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en schrift;
• Kennis van MS Office en handig met ICT systemen;
• Goede organisatorische kwaliteiten;
• Planmatig kunnen werken;
• In het bezit van een rijbewijs;
• Initiatiefrijk, service- en doelgericht;
• Collegiaal en vriendelijk;
• Accuraat en stressbestendig;

Wij bieden jou
• Een jaarcontract met de intentie voor verlenging;
• Salaris conform de CAO-GGZ in FWG 45, tussen €2.660,- en maximaal € 3.606,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek. Het salaris is afhankelijk van ervaring en opleiding;
• Extra salarisverhoging op komst , per 01-11-2023 van 5% en per 01-01-2024 van 2% vanuit de CAO-GGZ;
• Contracturen, werkdagen en -tijden in overleg;
• Totaal 166 vakantie uren én 35 extra verlofuren (per jaar o.b.v. een fulltime dienstverband) in de vorm van een levensfasebudget;
• Een eindejaarsuitkering van 8,33 %;
• Ruimte om je eigen talenten en kwaliteiten in te zetten;
• Een fijne werkplek met betrokken en gezellige collega’s;
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, o.a. computerlease, fietsplan, het kopen en verkopen regeling bovenwettelijke vakantie-uren;
• Sport en ontspanning regeling voor deelname aan sport- en ontspanningsactiviteiten;
• Goede studiekostenregeling;
• Reiskostenregeling.

Interesse?
Solliciteer direct via de link hieronder! Of neem contact op met onze recruiter Chantal Warntjes via 06-24780458 of teamleider Michelle van de Sande via 06-12269726 als je iets wilt vragen.

Mooi werk vind je bij Anton Constandse! Lees hier meer: Werken bij Anton Constandse.
Informatie over het privacybeleid van de Stichting Anton Constandse is te vinden via deze link.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.