Vacature Leerling BGZ - Verzorgende IG/MZ (niveau 3)

Wanneer is de écht iets voor jou?

Middin zoekt gedreven collega’s die een BBL-opleiding in de zorg willen gaan volgen. Wil je leren, werken en meteen geld verdienen? Dan is een leer-werkplek bij Middin iets voor jou. Wij hebben opleidingsplekken beschikbaar voor de opleiding verzorgende IG- Maatschappelijke zorg (VIG-MZ, niveau 3) en de opleiding Begeleider Gehandicaptenzorg (BGZ, niveau 3). Deze opleidingen starten per 30 augustus 2021.

Wat houdt het in?
Als leerling-begeleider werk je drie á vier dagen per week bij één van onze locaties in Zuid-Holland (regio Rotterdam en Den Haag). Daarnaast ga je één dag per week naar school. Wij helpen je op weg in je werk en wij zorgen dat jij de begeleiding krijgt waar jij behoefte aan hebt. Tijdens je opleiding breiden je werkzaamheden in de praktijk zich uit en ga je steeds meer zelfstandig werken.

Wat ga je doen:

• Je begeleid onze cliënten in het dagelijks leven en je ondersteunt hen bij de persoonlijke verzorging. Je helpt hen overzicht te houden en bij het oplossen van problemen;
• Als je de opleiding VIG-MZ volgt verricht je ook verpleegtechnische handelingen zoals wondverzorging, prikken, zwachteltechnieken, medicatie, katheteriseren, sondevoeding etc;
• Je voert samen met je collega's het cliëntplan uit;
• Je bent verantwoordelijk voor de uitvoering van praktische en organisatorische zaken;
• Je bent een belangrijk deel van het team en dus neem je ook deel aan teamoverleggen;
• Je wisselt tijdens de opleiding jaarlijks van werkplek. Deze werkplekken zijn verdeeld over Zuid-Holland;
• Je werkt in wisselende diensten (denk hierbij ook aan nacht- en weekenddiensten).

Als Leerling BGZ - Verzorgende IG/MZ (niveau 3) breng je mee

Leren en werken bij Middin is leuk, leerzaam en uitdagend. Daarom vragen wij ook wat van jou. Wij vinden het belangrijk dat:

• Je een echte doorzetter bent, initiatief neemt, snel kan schakelen en onder alle omstandigheden positief blijft. Jij laat je niet snel van de wijs laat brengen als dingen anders lopen dan gepland;
• Jij kan uitstekend zelfstandig werken, maar je bent ook een echte teamspeler die samen met collega’s gaat voor de allerbeste zorg. Jij werkt met veel gevoel en aandacht voor onze cliënten;
• Ook durf je (samen met je werkbegeleider) te kijken naar je eigen handelen en sta je ervoor open dingen anders te doen dan je misschien gewend bent;
• Bovendien kun je goed met een computer overweg voor het maken van huiswerkopdrachten, voor toegang tot lesmateriaal of het maken van een cliëntplan. Bij Middin maken wij veel gebruik van ICT en dat zal naar verwachting de komende jaren steeds meer worden.

Wanneer word je toegelaten?
Om toegelaten te worden tot de opleiding moet je (minimaal) aan de volgende vooropleidingseisen voldoen en een diploma of bewijs hiervan kunnen tonen:

• Diploma afgeronde vmbo-tl, vmbo-gl of vmbo-kl, mbo niveau 2 of overgangsbewijs havo/vwo klas 3 naar klas 4.

Wij vinden jou belangrijk

Wij zorgen goed voor je. Dat blijkt ook uit onze arbeidsvoorwaarden. Wij bieden:

• Een vergoeding van 100% voor verplichte boeken, readers en licenties, net zoals het jaarlijkse schoolgeld;
• Een volledige vergoeding van de reiskosten van en naar school als je met het ov reist. Reis je met de auto en is je reisafstand naar school groter dan je woon-werkverkeer? Dan krijg je een kilometervergoeding voor de extra kilometers die je rijdt;
• Goede begeleiding, je kunt met vragen of voor hulp altijd terecht bij een werkbegeleider of bij collega’s;
• Elke leerling mag bij een dienstverband van 32 uur binnen de opleiding 4 uur per week, met behoud van salaris, naar school. Als je minder dan 32 uur gemiddeld per week werkt, passen we het aantal uren hierop naar verhouding aan;
• Je krijgt bij ons direct een leerarbeidsovereenkomst voor de duur van de opleiding;
• Je ontvangt een salaris volgens de leerlingschaal van de CAO Gehandicaptenzorg (GHZ):
  • 1e praktijkleerjaar €1.386,-*
  • 2e praktijkleerjaar €1.636,-*
  • 3e praktijkleerjaar €1.973,-
    *zo nodig aangevuld tot het minimumloon

Ben je een zij-instromer?
??????Dan ben je 21 jaar of ouder en in het bezit van een diploma op (minimaal) mbo3 niveau. Je wordt als zij-instromer ingeschaald in de reguliere schalen van de GHZ CAO:

• Inschaling in FWG 25 (€ 2025,- – € 2574,-) afhankelijk van je werkervaringsjaren) bij minimaal 3 jaar werkervaring in een andere sector.
• Inschaling in FWG 30 ( € 2025,- – € 2716,-) afhankelijk van je werkervaringsjaren) bij minimaal 2 jaar relevante werkervaring in de zorgsector.

Stages en vrijwilligerswerk worden niet als werkervaring gerekend.
Na diplomering vindt inschaling plaats in FWG 35.

Hoe verloopt de procedure?

1. Solliciteer via onderstaande sollicitatiebutton. Alleen sollicitaties met motivatiebrief én CV worden in behandeling genomen. Geef in jouw motivatiebrief duidelijk aan of je solliciteert voor de opleiding VIG-MZ of de opleiding BGZ.
2. Je hoort binnen 2 weken of je verder gaat in de procedure. Is dat het geval? Dan ontvang je een uitnodiging voor het maken van een motivatievideo.
3. Je wordt uitgenodigd voor een digitaal selectiegesprek. De selectiegesprekken vinden plaats in maart en april.
4. Naar aanleiding van jouw motivatie (brief & video) en het gesprek bepalen wij of er een geschikte leer-werkplek is.
5. Je gaat op gesprek op de locatie.
6. Aanname. Indiensttreding Middin en inschrijving op school. De opleiding start 30 augustus 2021.

LET OP: Voor jouw salaris is het belangrijk dat alle behaalde diploma's op jouw CV staan en je de maanden vermeld bij jouw werkhistorie. Zonder deze informatie kunnen we jou niet het juiste salaris aanbieden.

Lees hier meer over het leren en werken bij Middin. Nog vragen? Meld je dan aan voor ons Webinar voordat je solliciteert. De volgende Webinar staat gepland op 23 maart om 14.00 uur. Aanmelden kan HIER.
Je kan ook bellen met Recruiters Puck van Lieshout (06 340 899 25) Synthia Looij (06 183 465 22), wij beantwoorden graag jouw vragen.

Werken bij Middin

Middin is gewoon bijzonder. Dat merken niet alleen onze ruim 5.800 cliënten die verdeeld over heel Zuid-Holland de allerbeste persoonlijke zorg krijgen. Dat merken ook onze circa 3.200 medewerkers. Werken bij Middin betekent gewaardeerd en gerespecteerd worden. In een inspirerende werkomgeving met gedreven zorgcollega’s, iedere dag alles uit jezelf kunnen halen en jezelf blijven ontwikkelen. Denken vanuit de cliënt en niet vanuit protocollen. En zichtbaar en met veel voldoening concreet bijdragen aan waar we met elkaar iedere dag voor gaan: bijzondere mensen gewoon laten zijn.

Plaats

Zuid-Holland

Locatie

afdeling Beroepsopleiden