Vacature HR Manager Advies & Recruitment

Kwintes is op zoek naar een HR manager Advies & Recruitment voor 36 uur per week. 

Als HR-Manager stuur/ coach/ begeleid je een team van gedreven en enthousiaste HR-Adviseurs en Recruitment professionals. Je team bestaat uit negen adviseurs met verschillende specialismes en verantwoordelijkheidsgebieden en zes corporate recruiters.
Het adviesteam verstrekt advies aan de leidinggevenden, onder andere met betrekking tot beleid, nieuwe wetgeving, juridische vraagstukken, complexe verzuimgevallen en managementuitdagingen. Het recruitmentteam is verantwoordelijk voor voortdurende werving en initiële selectie van ons zorgpersoneel.
In jouw rol ben je verantwoordelijk voor het bewaken van de overeengekomen plannen en geef je coachend leiding aan het team. Daarnaast creëer je verbinding tussen de diverse disciplines binnen het HR-team en de rest van de organisatie. Tevens fungeer je als aanspreekpunt voor externe partners waarmee de organisatie mee samenwerkt.

Verder ben je verantwoordelijk voor;

• Een inhoudelijk goed en actueel HR-beleid conform CAO en andere wettelijke kaders;
• de optimalisatie van werkprocessen;
• betrouwbare HR ken- en stuurgetallen;
• diverse HR-projecten;
• stakeholdermanagement met diverse in- en externe stakeholders.

Jij bent in je rol als HR-Manager onderdeel van het HR-MT en je standplaats is Zeist.

Het gehele team bestaat uit 15 gedreven en enthousiaste medewerkers die op het Centrale Bureau in Zeist en op de verschillende regiokantoren werken. Je werkt in deze functie veelal vanuit het Centrale Bureau en er is de mogelijkheid tot (deels) thuiswerken.

Over Kwintes 
Kwintes ondersteunt mensen met een psychiatrische of psychosociale kwetsbaarheid. Wij bieden hulp bij wonen, werken en leren om een zo zelfstandig mogelijk leven te leiden. Je vindt ons op veel verschillende plaatsen in Nederland, van Flevoland tot aan Utrecht en Gouda. Samen met 2.000 collega’s, stagiaires, vrijwilligers en zij-instromers zetten we ons in om mensen te helpen. Bij Kwintes gaan we uit van wat wél kan, ook als het om jouw loopbaan gaat. We bieden je werk met betekenis, de ruimte om jezelf te zijn en meer uit jezelf te halen. Onze kernwaarden zijn: vakkundig, vertrouwen en verbinden. Zie jij ook meer in mensen? Ontdek wat jij kunt betekenen! 

Als HR-Manager beschik je over een brede HR-achtergrond en ben je in staat hoofd van bijzaken te scheiden in complexe casuïstiek. Je beschikt over een goede organisatiesensitiviteit en bent gemakkelijk benaderbaar in je omgang.

Verder beschik je over:

• Academisch werk- en denkniveau;
• minimaal tien jaar werkervaring binnen het HR-werkveld;
• ruime ervaring in HR-Management;
• aantoonbare affiniteit met en/of ervaring met het aansturen en begeleiden/coachen van een jong en enthousiast team;
• ervaren op het gebied van projectmanagement en op de hoogte van HR ontwikkelingen en wet- en regelgeving
• ervaring in de zorg is een pre;
• ervaring met Raet/Youforce is een pre.

• Een salaris tussen de € 4.468,- en € 5.848,- o.b.v. 36 uur (CAO GGZ, FWG 65)
• Een vast contract.
• Een vaste eindejaarsuitkering in december van 8,33% en 8% vakantiegeld.
• Een uitstekende pensioenregeling waarin Kwintes voor 50% bijdraagt.
• Een afwisselende baan met veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
• Een ruim aanbod aan opleiding, training en coaching.
• Voordelig sporten, korting op producten en dagjes weg.
• Een smartphone en laptop van Kwintes.

Informatie en solliciteren
Kwintes heeft ervoor gekozen de werving en selectie te laten verlopen via Rvdb. Als jouw profiel naadloos aansluit op de vacatureomschrijving, ontvangen ze graag je cv en korte motivatie. Upload deze nu meteen via hun site. 

Nog vragen?

Daan van Hal van Rvdb neemt alle tijd om antwoord te geven via telefoon (06-19769567) of mail (d.vanhal@rvdb.nl)

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.