Eerst verantwoordelijke verzorgende Verpleeghuis Eshoeve, antroposofische afdeling; Den Haag

Ben jij een bevlogen EVV’er met passie voor ouderenzorg? Wil je niet alleen zorg bieden, maar ook écht bijdragen aan het welzijn en de persoonlijke ontwikkeling van cliënten? En spreekt de antroposofische benadering jou aan? Dan is dit jouw kans om een verschil te maken!

Voor onze nieuwe antroposofische afdeling binnen verpleeghuis De Eshoeve zijn wij op zoek naar een enthousiaste EVV’er die meehelpt met de opbouw van deze bijzondere zorgomgeving.

Wat maakt deze afdeling uniek?
Binnen onze antroposofische zorgafdeling staat de mens als geheel centraal. We kijken verder dan alleen de fysieke zorg en richten ons op de verbinding tussen lichaam, geest en ziel. Door middel van warme zorg zorgen we voor een harmonieuze leefomgeving waarin cliënten zich veilig en gehoord voelen.

Jouw rol als EVV’er

Als Eerst Verantwoordelijk Verzorgende ben jij de drijvende kracht achter de zorg en het welzijn van onze cliënten. Jij coördineert de zorg, bewaakt de kwaliteit en bent de spil in het netwerk van collega’s, cliënten en hun familie.

• Je bent het eerste aanspreekpunt voor cliënten en hun naasten
• Je coördineert de zorg volgens het zorgplan en antroposofische visie
• Je stimuleert cliënten om zo zelfstandig mogelijk te functioneren
• Je begeleidt en coacht collega’s, stagiaires en leerlingen
• Je draait dag-, avond- en weekenddiensten

Wat bieden wij?
Bij ons maak je deel uit van een energieke organisatie, waarin je volop de mogelijkheden krijgt om jezelf te ontwikkelen en te groeien in je functie. Het basissalaris bedraagt maximaal € 3.502,58 (FWG 40), afhankelijk van jouw kennis en ervaring voor een werkweek van 36 uur. Maar daar blijft het niet bij. Verder bieden wij uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Naast een volledige 13e maand, ontvang je 8% vakantiegeld en heb je recht op maar liefst 238 verlofuren per jaar. Ons cafetariamodel (Meerkeuze Systeem Arbeidsvoorwaarden) geeft je de vrijheid om jouw arbeidsvoorwaarden op maat samen te stellen. Denk hierbij aan de mogelijkheid tot de aanschaf van een laptop, tablet, PC, fiets of zelfs een fitnessabonnement. Breng je een nieuwe collega mee, dan verdien je ook nog eens €1000 wervingsbonus.

Informatie en sollicitatie
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Marlies van Weeren, Adviseur Werving en Selectie, T: 06-82010062. Of neem contact op met Esmee Klein Bramel, Teamleider, voor meer inhoudelijke informatie over de afdeling, T: 06 20257903.

Durf jij de uitdaging aan te gaan en samen met ons de toekomst vorm te geven? Solliciteer nu en maak het mee bij HWW zorg. 

Als Locatiemanager leg ik de focus op het versterken van het team en het verbeteren van de kwaliteit binnen de (ouderen) zorg. Met mijn mens- en doelgerichte leiderschapsstijl, mijn eigen ervaring als zorgverlener, humor en enthousiasme weet ik medewerkers op een positieve manier in beweging te brengen. Ik ben een gesprekspartner met een positief, kritische grondhouding en sta altijd in contact met de ander, vanuit mijn visie dat verbeteren alleen mogelijk is vanuit verbinding.