Contactverantwoordelijke niveau 6 (HBO VPK) in de wijk

28-32 uur per week

Hoe ziet de functie eruit?

Ben jij die Wijkverpleegkundige die het wijkgericht werken bij Stichting Eykenburg wil uitbouwen en ontwikkelen?

Als Wijkverpleegkundige krijg je de ruimte om je vak in de volle breedte uit te oefenen. In de wijk heb je de primaire taak de zorg in de eerste lijn te organiseren. Niet alleen de lichamelijke gezondheid van de cliënten in de wijk, maar ook hun psychische en sociaal maatschappelijk welbevinden heb je helder in beeld. Op verpleegtechnisch vak houd je je bezig met cliënten met o.a. een gecompliceerde zorgvraag en coacht je collega verpleegkundige en of leerlingen op complexe zorgvragen. Je verricht verder ook indiceringen en hebt een signalerende en coördinerende rol. Als Wijkverpleegkundige ben je daarnaast het aanspreekpunt voor netwerkpartners in de wijk zoals huisartsen, ziekenhuizen, GGZ, vrijwilligers- en mantelzorgorganisaties. In deze functie ben JIJ met je team het gezicht in de wijk! Samen met je collega’s fungeer je als steun en toeverlaat voor de cliënten, familie en behandelaars. Je werkt op een opbouwende en plezierige manier samen. Naast deze werkzaamheden ben je ook verantwoordelijk voor de groei van ons cliëntenbestand. Je analyseert de behoefte aan zorginzet en stemt de zorgvraag af op het aanbod tevens heb je oog voor preventie en ontwikkel je samen met de teamleider zorg zo nodig gezondheidsvoorlichtingen.

Wij zoeken jou!

Jij hebt al enige ervaring als wijkverpleegkundige en wil dit graag uitbreiden. Je hebt ervaring met indicatiestelling en het beheer daarvan, je bent een kei in het maken van zorgplannen. Je beschikt over een proactieve werk- en denkwijze en een scherp observatievermogen. Je staat open voor veranderingen en je hebt een flexibele instelling. Je bent zelfstandig, integer, geduldig en representatief. Daarnaast beschik je over goede communicatieve en coachende vaardigheden.

Daarnaast breng je mee:

• Een HBO-V diploma niveau 5 of 6 aangevuld met kennis en inzicht in de sociale kaart;
• Aantoonbare ervaring in de (ouderen)zorgsector;
• BIG-geregistreerd;
• Vakkennis;
• Kunnen verplaatsen in de belevingswereld van cliënten;

Wat kan jij van ons verwachten?

Wij bieden jou een uitdagende functie in een professionele organisatie die volop in beweging is;

• Een contract voor onbepaalde tijd;
• Een salaris ingeschaald in FWG 50 (minimaal € 2.554 en maximaal € 3.707) conform de CAO VVT;
• eindejaarsuitkering van 8,33%;
• Een divers aanbod van secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een fietsplan, sport-/fitness abonnement, computer/tabletplan, uitruilregeling reiskostenvergoeding en een bonusregeling wanneer je een nieuwe collega aanbrengt;
• overige arbeidsvoorwaarden op basis van CAO VVT.

Wacht niet met solliciteren!

Ben jij enthousiast geworden en wil je onze organisatie komen versterken? Dan ontvangen wij graag jouw CV en motivatiebrief! Heb je na het lezen van de vacature nog vragen? Neem dan contact op met Eric Sluiter, teamleider EMZ via 06 316 265 55 of met Branca van Swinderen, Recruiter via 06 113  63 98.