Vacature Casemanager Gebiedsteam Lekstroom Zuidwest

Voor het gebiedsteam Lekstroom Zuidwest (IJsselstein, Lopik en Vianen) zijn wij op zoek naar een Casemanager. Als Casemanager maak je deel uit van een gebiedsgericht multidisciplinair team, met onder andere psychologen, SPV-en,psychiaters en andere casemanagers. Iedereen draagt vanuit haar eigen expertise bij aan een gezamenlijk doel: herstel ondersteunende zorg voor onze patiënten. Als casemanager heb je je eigen individuele caseload en ben je tegelijk mede verantwoordelijk voor de gezamenlijke groep patiënten. In onderlinge afstemming voer je met de regiebehandelaar en patiënt samen de regie over hulpbronnen en lever je een belangrijke bijdrage aan het wijkgerichte team door maximaal gebruik te maken van de aanwezige multidisciplinaire deskundigheid. Je maakt deel uit van een organisatie waarin enthousiaste, goed opgeleide collega's staan voor de doelgroep en voor het verder optimaliseren van de zorgverlening.

Ben jij beschikbaar en zie jij outreachend werken als een uitdaging? Lees dan snel verder!

Over de gebiedsteams
De 15 Gebiedsteams GGZ en 1 transdiagnostisch team verlenen ambulante zorg aan mensen die kwetsbaar zijn vanwege ernstige psychische aandoeningen en vaak meerdere diagnoses tegelijkertijd hebben. Zij hebben problemen en hulpvragen op (bijna) alle levensgebieden, zoals wonen, werken, dagbesteding, sociale contacten, financiën, zingeving en gezondheid. Daarmee zijn er ook flinke beperkingen in hun maatschappelijk functioneren. Veel patiënten die in behandeling zijn van de Gebiedsteams hebben behoefte aan ondersteuning op deze diverse vlakken. Zij zijn meestal al langdurend in contact met de geestelijke gezondheidszorg. Een extra specialisme van de Gebiedsteams ggz is de behandeling van mensen met een psychotische kwetsbaarheid. We werken nauw samen met onze netwerkpartners en met de collega’s van andere afdelingen van Altrecht. We werken volgens de F-ACT methode: ambulante, wijkgerichte zorg: rehabilitatie, crisiszorg, behandeling en hulp bij herstel door verschillende mensen die in één team samenwerken.

Wat bieden wij jou?

• Een salaris in FWG 50 (HBO) of FWG 55 (post-HBO)
• Een eindejaarsuitkering van 8,33% (volledige dertiende maand)
• Een uitdagende, outreachende baan in een omgeving waar geen dag hetzelfde is en waar je écht het verschil kunt maken voor onze patiënten
• Samenwerking met een betrokken en enthousiast multidisciplinair team.

Wat breng je mee?

• Voltooide HBO opleiding (Social Work / SPH / MWD), bij voorkeur aangevuld met een post HBO opleiding GGZ-agoog of voltooide verpleegkundige HBO-opleiding bij voorkeur aangevuld met een opleiding Casemanagement op (post) HBO niveau, GGZ-agoog of SPV. Voor agogische functiehouders: beroepsregistratie als GGZ-agoog
• Voor verpleegkundige functiehouders: BIG registratie, AGB en registratie in het kwaliteitsregister V&VN
• Je hebt een aantal jaar ervaring met het werken binnen de psychiatrie
• Je hebt kennis en ervaring met rehabilitatie herstel en behandeling van de doelgroep
• Ervaring in de ontwikkeling van ketenzorg en netwerkontwikkeling is een pré
• Je bent iemand die oog en oor heeft voor het hele verhaal van de patiënt en juist daarom ben je sterk in het maken van contact met patiënten, naasten en netwerkpartners
• Je werkt graag outreachend en ziet dit als een mooie uitdaging
• Je werkt graag samen in een team en bent in staat om te reflecteren op je eigen handelen en dit bespreekbaar te maken
• Jij denkt graag in mogelijkheden in plaats van in problemen, en zet hierbij jouw creatief oplossend vermogen in
• Je werkt graag in een dynamische omgeving en hebt een hoge stressbestendigheid.

Nieuwsgierig geworden?
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Joan Muijsken. Telefonisch bereikbaar op: 06-83507450 of via de mail: j.muijsken@altrecht.nl.

Twijfel je of deze baan iets voor jou is? Neem ook dan gerust contact op, zodat we je kunnen vertellen hoe we werken en welke rol de casemanagers hebben.

Bijzonderheden          
Interne en externe sollicitaties worden tegelijk in behandeling genomen. Omdat we interne mobiliteit belangrijk vinden, heeft de interne kandidaat bij gelijke geschiktheid voorrang.

Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met

Contactpersoon Joan Muijsken