Vacature Avond nachtwacht-hoofd (ANW)

Waar kom je te werken?

Yulius CSP voor Volwassenen, een dynamische werkomgeving Je komt te werken binnen het geheel vernieuwde Yulius Centrum voor Spoedeisende Psychiatrie (CSP) voor Volwassenen in Sliedrecht. Vanuit het centrum bieden we 24/7 zorg aan volwassenen vanaf 21 jaar met acute psychiatrische klachten. Wij bieden zorg in ons centrum en bij de mensen thuis. Het centrum bevindt zich midden in een transitieproces. Dat betekent dat we samen bouwen aan de optimale invulling van het CSP. Vanuit het CSP werken we met een team voor Intensieve Thuisbehandeling (IHT) en een crisisdienst. Daarnaast heeft het CSP zes afdelingen voor klinische opname: twee Medium Care afdelingen, twee HIC- (High & Intensive Care) afdelingen, een High Care ouderenafdeling en, voor de langer durende intensieve zorg, een Care+ afdeling. Bij alles wat we doen luidt ons uitgangspunt: samenwerken voor het herwinnen van eigen kracht, met oog voor de kwetsbaarheden van de cliënt. Herstel ondersteunende zorg staat hierbij centraal. Zingeving, arbeid en het sociale netwerk van de cliënt kunnen bijdragen aan een sneller en duurzamer herstel. Daarom betrekken wij dierbaren en andere naasten bij de behandeling.

Het betreft een nieuwe functie binnen het CSP, je vind dit leuk om samen met je collega’s dit verder vorm te geven en jezelf verder te ontwikkelen in het team AWN hoofd.

De ANW hoofden, zijn ervaren verpleegkundigen die de coördinatie van de het Centrum Spoedeisende Psychiatrie (kliniek en crisisdienst) waarnemen buiten kantoortijden. Zij coördineren met de dienstdoende arts (kliniek), voorwacht (crisisdienst) en achterwacht (crisisdienst) somatische en psychiatrische zorg, managen incidenten en slaan een brug tussen de ambulante crisisdienst en het klinische opname gedeelte om de acute keten voorspoedig te laten verlopen. Ook hebben ze contact met ketenpartners o.a. rondom zaken van de crisisdienst.

Wat hebben wij te bieden?

• Een uitdagende en verantwoordelijke baan waarin je samenwerkt met diverse collega’s en zelfstandig beslissingen kan nemen;
• Deze functie is vanwege de leidinggevende taken niet te combineren met een andere functie op één van de klinieken;
• Salariëring en rechtspositie zijn conform de cao-GGZ. De functie is ingeschaald in schaal 55;
• Werkdagen: volgens rooster.

Bijzonderheden; altijd diensten buiten kantoortijden, belangrijk; kandidaten moeten nachtdiensten verrichten.

Benieuwd naar alle voordelen als je komt werken voor Yulius? Bekijk dan ook eens onze arbeidsvoorwaardenpagina:

https://www.werkenbijyulius.nl/portal-over-het-bedrijf/arbeidsvoorwaarden-yulius

Wat zijn de kerntaken?

• Zorgt voor het uitvoeren en bewaken van het kliniek- en behandelbeleid;
• Houdt toezicht op en maakt afspraken betreffende een optimale psychische-, somatische-   en sociale zorg t.a.v. werknemers en cliënten;
• Neemt beslissingen en treft maatregelen bij crisissituaties en calamiteiten volgens bestaande protocollen en stemt werkzaamheden van verschillende disciplines op elkaar af;
• Managen van complexe zorgzwaarte als de afdeling met al een bestaand beleid dit niet zelf kan oplossen;
• Je besluit en regelt op inzicht en vraag van de afdelingen personeel (bij ziekte, uitval en of calamiteiten),  coördineert de capaciteit van de bedden en de opnames en hebt de taak over de plaatsing;
• Buiten kantoortijden  geef je operationeel leiding aan het verplegend en verzorgend personeel.

Waar zijn wij naar op zoek?

Je beschikt over o.a. de  volgende kennis en vaardigheden:

• Verpleegkundige psychiatrische  kennis op Hbo-niveau is vereist, kwalificatieniveau 5;
• Je hebt ruime ervaring in de klinische begeleiding en behandeling van cliënten met ernstige psychische en/of psychiatrische problematiek;
• Je hebt kennis van relevante protocollen, wet en regelgeving;
• Je verricht de werkzaamheden met een grote mate van zelfstandigheid Binnen het CSP door de aangegeven kaders en richtlijnen en stelt daarin zelfstandig prioriteiten vast;
• Je kan oplossingsgericht en onder crisissituaties werken en snel handelen;
• Je ziet toe op naleving van vastgestelde regelingen en afspraken;
• leiding kunnen geven in verschillende crisissituaties

Wil je meer weten?

Heb je interesse in de vacature ANW-hoofd of misschien nog vragen over de functie en/of locatie? Frans Hoogland manager CPS kliniek, Marloes Spaans manager CSP kliniek of  Natalie Muilwijk, manager CSP IHT/crisisdienst staat je graag te woord. Telefonisch te bereiken via nummer 088-4051200.

Solliciteren?

Spreekt deze boeiende functie ANW-hoofd je aan en voldoe je aan de gestelde criteria, dan zien we heel graag jouw sollicitatie tegemoet met cv en korte motivatie. Je kunt direct solliciteren middels onderstaande knop.