Vacature Ambulant Psychiatrisch Hulpverlener, Eetstoornissen (24-32 uur)

Welke uitdaging ga je aan?

Als ambulant psychiatrisch hulpverlener voor eetstoornissen is het jouw doel om de cliënten en zijn/haar systeem te ondersteunen en te begeleiden in zijn of haar eigen omgeving m.b.t. het herstel van de eetstoornis. Jij bent hierbij verantwoordelijk voor de opzet, uitvoering, kwaliteit en continuïteit van de begeleiding/deelbehandeling. De cliënten krijgen deze hulp wanneer acute hulp geboden is, als voortraject / ter overbrugging of als ondersteuning van een andere behandeling of wanneer het voor de cliënt lastig is om fysiek naar Leiden te komen. Daarnaast houdt je nauw contact met andere betrokkenen zoals school, hulpverleners en / of collega’s. Je signaleert vroegtijdig problemen en adviseert wanneer andere zorg benodigd is. 

Om een bijdrage te kunnen leveren aan optimale kwaliteit van het leven maken wij gebruik van Stepped Care. Dit betekent dat wij in zo een vroeg mogelijke stadium behandelen. Waarbij wij niet meer dan nodig en niet minder dan noodzakelijk, met minder middelen een efficiënte en kwalitatieve behandeling bieden.

 

En verder?

• Ben jij verantwoordelijk voor het up to date houden van het EPD;
• Bied jij in de strijd tegen de eetstoornis praktische ondersteuning, begeleiding, advisering en hulp bij het uitvoeren van dagelijkse zaken aan de cliënt en zijn/ haar systeem: voeding, structuur en dag invulling;
• Formuleer je in overleg met de (hoofd)behandelaar en de cliënt de hulpvraag;
• Neem je deel aan werkoverleg, overdrachtsbesprekingen en intervisie;
• Heb je contacten met het externe cliëntsysteem, instanties en collega vakgenoten buiten de instelling;
• Biedt je voorlichting, consultatie en advies aan externe instanties en collega’s;
• Lever je een bijdrage aan de ontwikkeling en de kwaliteit van het zorgaanbod. 

Waarom ga jij het verschil maken?

• Je hebt een diploma als HBO-V of HBO Social Work (uitstroom GGZ) met een SKJ registratie;
• Je hebt uitgebreide kennis van psychiatrie (ervaring met de doelgroep is een pre), groepsgerichte hulpverlening, de-escalerende technieken en je het affiniteit met systemisch werken;
• Je bent deskundig, creatief en hebt een groot oplossingsgericht vermogen;
• Je kan goed plannen en organiseren;
• Je neemt graag zelf de verantwoordelijkheid en kan goed solistisch werken;
• Je bent communicatief vaardig, tactisch en beschikt over invoelend vermogen;
• Je bent in het bezit van een rijbewijs en auto.

Jouw nieuwe team

GGZ Rivierduinen Eetstoornissen Ursula is het grootste en meest gespecialiseerde TOPGGZ centrum waar ook onderzoek wordt verricht voor de behandeling van (zeer) ernstige eetstoornissen in Nederland. Wij behandelen cliënten met anorexia nervosa, boulimia nervosa en binge eating disorder. Vaak hebben de cliënten ook ernstige andere psychiatrische problematiek zoals persoonlijkheidsstoornissen, autisme spectrum stoornissen (ASS), angst- en dwangklachten, depressie of somberheidsklachten. We opereren landelijk en hebben een voortrekkersrol op het gebied van Eetstoornissen. Ook zijn wij lid en voorzitter van de NAE en voeren onze professionals verschillende wetenschappelijke onderzoeken uit. 

De afdeling bestaat uit ongeveer 130 professionals die verdeeld werken over de poli, jeugdafdeling en kliniek. Jij komt te werken in een multidisciplinair team, bestaande uit socio,- en vaktherapeuten, KP,- GZ-, en basispsychologen. Kortom, een omgeving waarin je veel kunt leren door deze multidisciplinaire samenwerking.

Je werkt in een klein team waarbij je zelfstandig op pad gaat en verantwoordelijk bent voor je eigen caseload. De regio waarin je werkt beslaat ongeveer heel Zuid Holland. Je bent het eerste aanspreekpunt m.b.t. de eetstoornis voor je cliënten en zijn / haar systeem en andere betrokken

Wat bieden we je?

• Een bepalalde tijd contract conform (CAO GGZ);
• Een bruto maandsalaris tussen de €2.553,- en €4.131,- op basis van een 36-urige werkweek (FWG 55);
• Een eindejaarsuitkering 8,33% van het bruto jaarsalaris;
• 8% vakantietoeslag;
• Reis- en onkostenvergoeding;
• Een pensioenregeling bij pensioenfonds Zorg en Welzijn;
• Meerkeuze systeem arbeidsvoorwaarden (bijvoorbeeld voor de aankoop van een elektrische fiets of het kopen van extra verlofdagen);
• Keuze uit twee aantrekkelijke collectieve ziektekostenverzekeringen;
• Een levensfasebudget naast je (bovenwettelijke) vakantie-uren;
• Opleiding en ontwikkeling via onze Rivierduinen Academie waarbij je de mogelijkheid hebt tot het volgen van zorginhoudelijke scholingsprogramma's en e-learningmodules voor professionele en persoonlijke ontwikkeling.