bedrijfseconomische opleiding op HBO- of WO-niveau en 4 jaar relevante werkervaring
Waar
Rotterdam
Uur per week
36 uur per week
Aanvraagnummer
2555
Dit ga je doen
Als medewerker Planning & Control binnen Bouman GGZ heb je te maken met diverse interne en externe stakeholders. De diversiteit aan zorgdiensten die Bouman GGZ levert ten behoeve van een breed scala aan financiers maakt dat sprake is van een complexe bedrijfsvoering. De snel veranderende omgeving waarbinnen stelselwijzigingen en bezuinigingen de boventoon voeren, brengt met zich mee dat Bouman GGZ behoefte heeft aan versterking op het gebied van bedrijfsvoering. Om die bedrijfsvoering te kunnen sturen en bewaken hebben we “toppers” nodig die beschikken over een hoog analytisch denk- en groot leervermogen.
Taken en verantwoordelijkheden zijn o.a.:
Adviseren over en opstellen van begrotingen en bewaken van de realisatie daarvan.
Verzorgen en opstellen van externe en interne rapportages alsmede de permanente kwalitatieve ontwikkeling hiervan.
Analyses maken van informatiestromen op het gebied van productie, personen en financiën binnen de interne en externe kaders.
Het gevraagd en ongevraagd doen van aanbevelingen ten aanzien van de bedrijfsvoering en interne beheersing.
Beoordelen en van advies voorzien van businesscases.
Opstellen en doorontwikkelen van exploitatiemodellen.
Dit ben jij
Afgeronde bedrijfseconomische opleiding op HBO- of WO-niveau en 4 jaar relevante werkervaring (ervaring binnen de zorgsector is een pre).
Aantoonbare ervaring binnen een complexe werkomgeving met verschillende financieringsstromen en een grote diversiteit aan stakeholders.
Vaardig in het implementeren van vernieuwingen in planning- & control processen.
Je kunt relaties leggen tussen de processen, de producten, de ingezette financiën en de benodigde personele capaciteit, waarbij een goed cijfermatig inzicht zeer belangrijk is.
Affiniteit met geautomatiseerde gegevensverwerking en het uitvoeren van data-analyses.
Je bent naast doortastend en proactief uitermate betrouwbaar en integer.
Dit bieden wij
Wij bieden jou een uitdagende functie in een dynamische omgeving met alle ruimte voor initiatief, ontplooiing en ontwikkeling.
Verder bieden wij:
Het salaris bedraagt minimaal € 2.607 en maximaal € 4.065 (FWG 60, CAO-GGZ), op basis van een volledige (36-urige) werkweek. Inschaling is afhankelijk van opleiding en ervaring.
Opname in het PGGM Pensioenfonds;
Onder meer een eindejaarsuitkering, collectieve verzekeringen, bedrijfsfitness en een fietsregeling;
De mogelijkheid het arbeidsvoorwaardenpakket aan jouw specifieke wensen aan te passen, middels het Meerkeuze Systeem Arbeidsvoorwaarden.
De afdeling
Vanuit de Stafdirectie worden strategische, commerciële, beheersmatige en financiële taken uitgevoerd, ontwikkeld en beheerd. Cruciale processen hierbinnen zijn de Planning & Control cyclus en het beheer van de AO/IB. Zowel de interne vraag naar gegevens, analyses en advisering alsook de informatieverschaffing naar externen eisen een betrouwbaar control- en adviseringsapparaat. Deze taken worden door de afdeling Planning & Control uitgevoerd en ondersteund. De afdeling bestaat uit 5 medewerkers.
